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应届生与新公司网签成功，但纸质三方还在前一个公司，还需要给第一个公司交违约金吗？
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大意向日记本
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如果你与新公司签订了劳动合同，并且已经通知了前一个公司你将离开，那么你就有责任向前一个公司支付违约金。
违约金是为了补偿雇主因员工突然离职而造成的损失。在大多数情况下，如果员工在规定的通知期内通知雇主他将离职，就不需要支付违约金。但是，如果员工在规定通知期内没有通知雇主，就需要支付违约金。
违约金的具体金额一般由劳动合同或当地法律规定。如果你不确定自己是否有责任支付违约金，建议你向新公司或法律专业人士寻求帮助。
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